質量樹立品牌 服務創造價值
為深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神,提升集團黨員領導干部的治企興企能力,準確把握新形勢新要求,掌握新理念新方法,2月16日至2月18日,集團舉辦了為期3天的2023年中高層干部素質提升培訓班。
開班儀式現場
開班儀式上,集團總經理、副董事長馮江泉代表集團領導班子作了開班動員講話。他指出,原市建筑院公司和原市規劃院公司的合并重組,拉開了集團深度融合、轉型發展的大幕。面對當前錯綜復雜的發展形勢,傳統粗放的管理方式必然要轉型,必須推動管理科學化、精細化,建設一支高素質的干部人才隊伍,為集團謀求新發展模式、成為具有韌性的綜合設計咨詢企業提供強大動力。他要求,全體參訓的干部學員在培訓中務必要提升履職盡責創新力、解惑提能精準度、服務大局使命感和嚴格自律自覺性,圍繞自身管理角色的要求,以強化創新能力為重點,持續增強創新意識和創新能力,為高效履職打下堅實基礎。
本次培訓以強化政治素養、提高領導水平為主線,通過深入解讀二十大報告,展望了國家戰略、經濟形勢與未來發展方向,同時也結合所在行業的發展趨勢,思考和學習了如何做好業務、帶好團隊、創好品牌,推動企業改革發展和轉型創新。
培訓現場精彩花絮
授課老師的講授內容精彩而又切合實際,思想深刻而又源于實踐,既有基礎理論輔導,又有工作思路指導,讓全體學員“加了油”“充了電”,獲得了一次震撼的思想和認識上的洗禮。
培訓授課內容精彩
同時,為達到“帶來問題參訓、帶著思路探討、帶回成果實踐”的培訓效果,本次培訓還安排了一場“應變局 破困局 開新局”主題研討活動。
全體學員以分組討論加集中交流的形式,共同探討了集團公司當前面臨的外部環境和經濟形勢,結合行業發展態勢和企業實際,圍繞“建設什么樣的集團”找方位、找目標、找任務,圍繞“如何建設集團”找措施、找辦法、找路徑,為進一步培養集團管理人員戰略眼光、開拓精神、創新能力,全面提高集團活力與競爭力奠定堅實基礎。
結業儀式上,集團黨委書記、董事長韋文學作了總結講話。他強調,中層干部和集團總師作為企業中連接戰略層和操作層的核心紐帶,是打造一流企業的中堅力量,直接關系到企業的命運和發展,希望全體干部要以本次學習為契機,進一步明確自身被賦予的使命和責任,用黨的二十大精神來謀劃完善工作思路、提升強化工作措施、針對解決具體問題,切實把黨的二十大精神落實到各項工作中,拿出起步就是沖刺,開局就是決戰的工作勁頭,奮力交出推動集團高質量發展的優異答卷。
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